中途採用

NHKのPR業務(ルート営業)★新規参入に伴い急募!★

◎応募資格 18歳以上 

◎仕事内容 NHKの受信料の契約や収納業務

◎雇用形態 正社員(3名)契約社員(3名)
正社員登用制度あり 経験等によっては正社員からの雇用も可能です。ご家庭の状況とあわせての契約社員での勤務もOK

◎給与 基本給+各種手当(インセンティブ制度あり)
(詳細は面接時にご案内致します。)

◎勤務地
・本社

◎勤務時間 09:00~21:00
休憩時間:4時間
別途シフト表により定める

◎待遇(福利厚生)
・年次有給休暇
・各種社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険)
・社員旅行 年1回~あり
◆過去実績◆
・H15年度(ハワイ)
・H16年度(シンガポール)
・H17年度(沖縄)
・H19年度(九州・熊本)
・H20年度(北海道・函館)
・H21年度(沖縄)
・H22年度(台湾)
・H23年度(沖縄・石垣島)
・H24年度(グアム)
・H25年度(沖縄)
・H26年度(九州・福岡)
・H28年度(沖縄・宮古島)

◎休日・休暇
・別途シフト表により定める(週休2日:原則平日)・夏季・年末年始
・年間休日 最大約125日
・※年次有給休暇別途有。




人事担当者より
新しい事業に参入のための急募です。一緒に盛り上げていける方、お待ちしています。


OA機器・保守管理スタッフ募集!

◎応募資格 18歳以上 普通自動車免許(AT限定可)以上必須

◎仕事内容 パソコン(ソフト含む) プリンター ネットワーク機器の保守等

◎雇用形態 契約社員
正社員登用制度あり 経験等によっては正社員からの雇用も可能です。

◎給与 基本給+各種手当
(詳細は面接時にご案内致します。)

◎勤務地
・香川県高松市内の大手通信会社内

◎勤務時間 勤務地によって異なる 以下の3パターンのうちいずれか
①:08:40~17:20
②:09:00~18:00
③:別途シフト表により定める

◎待遇(福利厚生)
・年次有給休暇
・各種社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険)
・社員旅行 年1回~あり
◆過去実績◆
・H15年度(ハワイ)
・H16年度(シンガポール)
・H17年度(沖縄)
・H19年度(九州・熊本)
・H20年度(北海道・函館)
・H21年度(沖縄)
・H22年度(台湾)
・H23年度(沖縄・石垣島)
・H24年度(グアム)
・H25年度(沖縄)
・H26年度(九州・福岡)
・H28年度(沖縄・宮古島)

◎休日・休暇
・土・日・祝・夏季・年末年始
・シフト勤務の場合は別途シフト表により定める
・年間休日 約125日
・※年次有給休暇別途有。




人事担当者より
パソコンやインターネットが好きな方・興味がある方・未経験者でもヤル気がある方は歓迎します。まずは電話連絡の上、履歴書+職務経歴書を弊社まで送付ください。


テレマーケティング業務スタッフ募集!

◎応募資格 18歳以上 

◎仕事内容 大手通信会社が提供するインターネットサービスの技術サポート等

◎雇用形態 契約社員
正社員登用制度あり 経験等によっては正社員からの雇用も可能です。

◎給与 基本給+各種手当
(詳細は面接時にご案内致します。)

◎勤務地
・香川県高松市内の大手通信会社内

◎勤務時間 以下の2パターンのうちいずれか
①:09:00~18:00
②:12:00~21:00
③:別途シフト表により定める

◎待遇(福利厚生)
・年次有給休暇
・各種社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険)
・社員旅行 年1回~あり
◆過去実績◆
・H15年度(ハワイ)
・H16年度(シンガポール)
・H17年度(沖縄)
・H19年度(九州・熊本)
・H20年度(北海道・函館)
・H21年度(沖縄)
・H22年度(台湾)
・H23年度(沖縄・石垣島)
・H24年度(グアム)
・H25年度(沖縄)
・H26年度(九州・福岡)
・H28年度(沖縄・宮古島)

◎休日・休暇
・土・日・祝・夏季・年末年始
・シフト勤務の場合は別途シフト表により定める
・年間休日 最大約125日
・※年次有給休暇別途有。




人事担当者より
パソコンやインターネットが好きな方・興味がある方・未経験者でもヤル気がある方は歓迎します。弊社先輩スタッフが親切に指導します!まずは電話連絡の上、履歴書+職務経歴書を弊社まで送付ください。


アルバイト採用

イベント補助スタッフ

土・日・祝に家電量販店にて実施するイベントでの補助スタッフを募集しています。

時給1,000円~1,200円

時間 8時間(原則残業はありません)

賃金支払日 翌週水曜日(月曜日が祝日の場合は木曜日になる場合があります。)




人事担当者より
契約に関わるお仕事ではないです。イベント時のお客さま誘導やアンケート記入のお願いや資料配布がメインとなります。経験者で契約に関わることまで可能な場合は時給UP可能です。まずは電話連絡の上、履歴書+職務経歴書を弊社まで送付ください。